增加考试难度，提高医师待遇——国家医学考试中电话会议释放信号！日前国家医学考试中心召开了电视会议，会议提到了2021年的主要任务，其中透露多方信息，包含医师队伍高质量发展、急需人才培养、考务工作发展、技能高质量发展等，润德教育小编就具体的内容为大家整理如下：
新年伊始，国家卫健委医师资格考试委员会发布医师资格考试公告，召开全国医师资格考试工作电视电话会议，医考办领导出席，各省、自治区、直辖市医师资格考试领导小组办公室领导和成员参加，对全年工作进行部署。会议明确，2021年的主要任务是科学编制“十四五”规划；推动基层医师队伍高质量发展，推动急需短缺专业人才队伍高质量发展，推动考务工作高质量发展，推动实践技能考试国家基地高质量发展。会议要求强化组织领导，强化疫情防控，强化责任担当，强化制度落实，强化安全保密，强化考试纪律，强化宣传引导。
今年网上报名93万人，资格审核工作正紧张进行，考试各项准备工作有序开展。
会议透露的几大热点信息要关注
一、基层医师队伍高质量发展
实施现状：目前国家已经允许具有全日制大专以上学历的临床医学、中医学类、中西医结合类等相关专业应届毕业生免试申请乡村医生执业注册。并“通过实施基层卫生机构人才能力提升项目，对骨干医生、全科医生、骨干管理者、乡村医生进行培训！
机遇挑战：
（1）无证的乡村医生要重视起来，国家是要建设高质量的医学队伍，村医要抓紧时间考下医师资格证才能不被淘汰；
（2）高校毕业生可以先选择现在基层就业后考取医师资格证书！
二、急需短缺医师队伍高质量发展
实施现状：会议提到要推进急需短缺医师队伍高质量发展，目前国家通过优化医学专业结构，加大对急需紧缺医学专业人才培养，推进住院医师规范化培训，加强紧缺专业人才转岗培训，并将执业医师资格考试通过率作为重要评价指标和招生规模调控的依据，对近年来执业医师资格考试通过率连续低于50%的高校，严格控制其招生规模，确保培养质量。引导医院合理设置岗位，继续加大对儿科、精神科等薄弱专科建设及其人才培养的支持力度，妥善解决部分专业医疗人才紧缺的问题。不断完善职称评审政策，推动完善薪酬分配体系，努力提高薄弱专科的建设水平和岗位吸引力。
机遇挑战：国家明确说明对于儿科、精神科、急诊科有工资待遇、职称评审方向的政策倾斜，考完医师资格证的考生可以选择在这些科室执业。
三、考务工作高质量发展
实施现状：会议提到要推进考务工作高质量发展，目前国家进行的题库建设、全面机考、新增考试题型、修订考试大纲和教材等都是确保考务高质量发展的措施！
面临挑战：考务工作的高质量势必会保障医师资格考试的难度，根据近几年的考生反馈，医师资格考试出题越来越接近临床，解类试题、应用类试题题干变得超长，这就要求大家考试过程中学会提炼信息，如何“快、准、狠”的把握题眼内容，快速解题。临床知识与基础知识结合紧密，这就要求大家思路一定要开阔，现在考题灵活，不要形成定向思维。
四、实践技能基地高质量发展
实施现状：2019年起陆续开始实践技能基地考试试点，2020年多个地区在技能基地考试。
面临挑战：2020年开始国家实行实践技能基地考试，成绩合格者两年有效！总体来说就是实践技能技能考试信息化、规范化、严格化、标准化。基地摄像头会全面监控考试及考官的情况，往年如果你的操作项目有大失误，考官可能会及时提醒，今年可能会减少对错误考生的提醒，因此整个考试过程只能考自己了！2020年是实施第一年考试难度没有增加，2021年预测考试不会很容易，因此大家对于技能一定要重视起来！
五、2021年医师报名人数达93万
虽然2021年公布的93万报名人数包含现场审核不通过的人群，但是预估参加技能考试的人数对比于近两年也会有大幅度的增长，实践技能考试通过率在这两年都保持在70%左右，没有大的变动！但是整体报名人数增加意味着竞争力更大！
